Phát triển đảng là nhiệm v�?thường xuyên có ý nghĩa quan trọng trong công tác xây dựng Đảng, góp phần xây dựng t�?chức cơ s�?Đảng vững mạnh. Vì vậy, Đảng ủy trường Cao đẳng kinh t�?- k�?thuật Vĩnh Phúc và Chi b�?Ba phòng chức năng luôn quan tâm ch�?đạo công tác phát triển đảng. Ngày 11/06/2019, Chi b�?Ba phòng chức năng đã t�?chức kết nạp Đảng cho quần chúng ưu tú Phạm Th�?Thúy Hằng �?Cán b�?phòng K�?hoạch �?Tài chính. Đến nay, chi b�?Ba phòng chức năng đã có tổng cộng 24 Đảng viên đang sinh hoạt, chiếm 58,5% tổng s�?cán b�? giáo viên, công nhân viên trong toàn chi b�?

L�?kết nạp Đảng viên mới được diễn ra trong không khí trang nghiêm, đúng trình t�? th�?tục của Điều l�?Đảng. Tham d�?buổi l�?có toàn th�?các đồng chí Đảng viên chi b�?Ba phòng chức năng. Thay mặt chi b�?Ba phòng chức năng, đồng chí Nguyễn Hữu Phước �?Bí thư Chi b�?đã trao Quyết định kết nạp Đảng và căn dặn đảng viên mới tích cực rèn luyện, nâng cao năng lực chuyên môn, phẩm chất chính tr�? đạo đức cách mạng, thực hiện đúng trách nhiệm và nghĩa v�?của người Đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam.

( Đ/c Nguyễn Hữu Phước đọc quyết định kết nạp Đảng viên mới)

( Đ/c Nguyễn Hữu Phước trao quyết định kết nạp Đảng)

Cũng tại buổi l�? với s�?chứng kiến của tất c�?các Đảng viên trong chi b�? đồng chí Phạm Th�?Thúy Hằng đã đọc lời tuyên th�?của người đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam và hứa s�?không ngừng tu dưỡng, rèn luyện, nâng cao năng lực, thực hiện tốt nhiệm v�?của người Đảng viên.

(Đ/c Phạm Th�?Thúy Hằng đọc lời tuyên th�?

(Các Đảng viên Chi b�?Ba phòng chức năng chụp ảnh lưu niệm cùng Đảng viên mới )

S�?kiện kết nạp Đảng viên của chi b�?Ba phòng chức năng góp phần làm cho lực lượng của chi b�?Ba phòng chức năng thêm hùng hậu c�?v�?s�?lượng, chất lượng, b�?sung cho Đảng đội ngũ Đảng viên tr�? có trình đ�? có năng lực đóng góp vào s�?nghiệp cách mạng của Đảng, tăng cường sức mạnh lãnh đạo của Đảng đối với đơn v�?

Nguyễn Th�?Minh �?Phòng K�?hoạch Tài Chính

Kính gửi: Trưởng, Phó các phòng, khoa, trung tâm.

Căn c�?Thông tư s�?111/2013/TT-BTC ngày 15/8/2013 của B�?Tài chính Hướng dẫn thực hiện Luật thu�?thu nhập cá nhân, Luật sửa đổi, b�?sung một s�?điều của Luật thu�?thu nhập cá nhân và Ngh�?định s�?65/2013/NĐ-CP của Chính ph�?quy định chi tiết một s�?điều của Luật thu�?thu nhập cá nhân và Luật sửa đổi, b�?sung một s�?điều của Luật thu�?thu nhập cá nhân;

Căn c�?Thông tư s�?95/2016/TT-BTC ngày 28/6/2016 của B�?Tài chính hướng dẫn v�?đăng ký thu�?cho người ph�?thuộc đ�?giảm tr�?gia cảnh;

Căn c�?vào đ�?ngh�?của phòng K�?hoạch - Tài chính.

Trường Cao đẳng Kinh t�?- K�?thuật Vĩnh Phúc yêu cầu Trưởng, Phó các phòng, khoa, trung tâm triển khai đến toàn th�?cán b�? giáo viên, công nhân viên thuộc đơn v�?mình việc đăng ký người ph�?thuộc giảm tr�?gia cảnh cho người nộp thu�? bao gồm các h�?sơ sau:

1, T�?khai đăng ký người ph�?thuộc (Mẫu s�?20-DK �?TCT)

2, Các h�?sơ kèm theo (bản photo): Giấy khai sinh của con, th�?sinh viên đối với con t�?18 tuổi tr�?lên, chứng minh nhân dân (CMND) của người nộp thu�? CMND của người trực tiếp nuôi dưỡng (B�?m�? con sinh năm 2001 tr�?v�?trước), s�?h�?khẩu

3, Bản kê khai v�?người trực tiếp phải nuôi dưỡng (Mẫu s�?09-XN �?NPT) (Trường hợp người ph�?thuộc là b�?m�?của người nộp thu�?

(Mẫu biểu, hướng dẫn đăng ký được đăng tải trên Website của nhà trường).

       Cán b�? giáo viên, công nhân viên nộp h�?sơ theo đơn v�? Các phòng, khoa, trung tâm lập bảng tổng hợp danh sách người ph�?thuộc đăng ký giảm tr�?của đơn v�?mình theo mẫu (Ph�?lục 02) kèm theo h�?sơ gửi v�?phòng K�?hoạch - Tài chính chậm nhất ngày 15/05/2019. Đồng thời gửi bản mềm v�?địa ch�?mail: phongkhtc.vtec@gmail.com.

Đ�?đảm bảo quyền lợi cho từng cán b�? giáo viên, công nhân viên. Đ�?ngh�?Trưởng, Phó các phòng, khoa, trung tâm triển khai thực hiện việc kê khai theo đúng thời gian quy định.

Ngày 20-11 là ngày các thầy, cô giáo, được đón nhận tình cảm của toàn xã hội, tình cảm chân thành của học trò. Ngày 20-11 năm nay đối với tôi và toàn thể các cán bộ, CNV và các thầy, cô giáo và toàn thể các em học sinh trường Cao đẳng Kinh tế - Kỹ thuật là một ngày vô cùng đặc biệt vì nhà trường t�?chức l�?kỷ niệm 50 năm xây dựng và phát triển.

50 năm một chặng đường phát triển trải qua nhiều thế hệ của trường Cao đẳng Kinh tế - Kỹ thuật Vĩnh Phúc. Để có được ngày hôm nay chính là sự góp sức của toàn thể cán bộ, CNV, giáo viên nhà trường qua các thế hệ. Để mỗi ngày đi qua, trên gương mặt của mỗi thầy cô, hằn sâu bao nhọc nhằn, vất v�?của đời thường, nhưng ch�?có ánh mắt vẫn sáng lên một niềm tin, một tình yêu đối với ngh�?vô b�?bến. Chúng tôi là những cán b�?CNV, giảng viên của trường Cao đẳng KT- KT Vĩnh Phúc, s�?tiếp tục thắp sáng niềm tin ấy, thắp sáng lý tưởng cao quý mà các th�?h�?thầy cô đã gi�?gìn, s�?tiếp tục k�?thừa và phát huy những thành qu�?đã đạt được, n�?lực vượt khó, sáng tạo đ�?hoàn thành tốt nhiệm v�?mà Đảng, Nhà nước và nhân dân giao phó, góp sức đào tạo th�?h�?tr�?có phẩm chất, có năng lực, có khát vọng đ�?tiếp bước cha anh dựng xây đất nước Việt Nam ngày càng giàu mạnh.

Nhân ngày kỷ niệm thành lập trường, xin gửi tới các thầy, cô giáo và toàn thể các Cán bộ và CNV, học sinh nhà trường những lời chúc tốt đẹp nhất, chúc cho mái trường thân yêu của chúng ta ngày một phát triển.

Phạm Thị Thúy Hằng

                                                                                                         Phòng KH-TC

TÓM TẮT LỊCH S�?PHÁT TRIỂN

T�?khi thành lập trường, b�?phận b�?phận k�?toán thuộc Ban nghiệp v�?- Hành chính. Năm 1987 phòng T�?chức - Hành chính được thành lập trên cơ s�?Ban nghiệp v�?- Hành chính, b�?phận k�?toán tiếp tục thuộc phòng T�?chức - Hành chính. Năm 2001 phòng K�?hoạch -Tài chính được thành lập trên cơ s�?chia tách t�?phòng T�?chức �?Hành chính; biên ch�?03 người với chức năng, nhiệm v�?

- Tham mưu, giúp việc cho Hiệu trưởng trong công tác xây dựng và lập k�?hoạch tài chính; quản lý tài chính, tài sản; xây dựng các định mức: thu, chi; tiêu hao vật tư, kinh t�?k�?thuật trong hoạt động giáo dục và đào tạo; công tác quản lý nguồn vốn, bảo toàn và phát triển vốn trong Nhà trường.

- Tham mưu các giải pháp và k�?hoạch t�?ch�?tài chính, nâng cao kh�?năng t�?ch�?tài chính, quản lý thu, chi tập trung; xây dựng các phương án quản lý, cân đối nguồn chi theo hướng tiết kiệm, hợp lý và hiệu qu�?

- Tham mưu k�?hoạch tăng các nguồn thu hợp pháp cho Nhà trường t�?các nguồn kinh phí Nhà nước cấp, học phí, l�?phí, nghiên cứu khoa học và chuyển giao công ngh�? các dịch v�? d�?án.

- Tham mưu công tác thanh, quyết toán các khoản kinh phí thường xuyên, không thường xuyên và kinh phí đầu tư xây dựng kịp thời, hiệu qu�?theo quy định hiện hành.